Deskripsi
Pada bagian awal, buku ini menjelaskan urgensi inovasi dalam organisasi, tagline “innovate or die” menjadi adagium yang perlu dicermati, karena terlalu banyak contoh kasus di dunia nyata, di mana banyak organisasi harus menelan pil pahit ketika tidak melakukan inovasi dalam produk maupun layanannya. Perspektif historis mengenai tindakan-tindakan inovatif dari sejak abad ke-18 juga diungkapkan untuk memberikan informasi bahwa kata “inovasi” bukan suatu jargon yang baru muncul di abad ke-21 ini. Segmen selanjutnya dari buku ini akan menjelaskan secara teoretis mengenai penjelasan inovasi organisasi, jenis-jenis inovasi berdasarkan 10 inovasi Doblin, model dinamis “A to F innovation” serta contoh-contoh kasus inovasi yang telah diterapkan pada organisasi publik maupun organisasi privat, serta inovasi yang mengeksplorasi aspek sosial dan kultural. Pada bagian akhir dalam buku ini akan merangkum berbagai hal “lesson learned” dan aspek kritikal mengenai pentingnya setiap insan dalam organisasi untuk melakukan inovasi.
- Penulis: Dr. Eko Sakapurnama, S.Psi., M.B.A.; Prof. Dr. Martani Huseini, M.B.A.; Prof. Dr. dra. Retno Kusumastuti Hardjono, M.Si.
- ISBN: 978-623-081-506-5
- Halaman: 180
- Ukuran: 15 x 23 cm
- Tahun Terbit: 2025
Review
Belum ada ulasan.